Σε οριακή επιχειρησιακή κατάσταση βρίσκεται η Πυροσβεστική Υπηρεσία Χίου, σύμφωνα με την Ένωση Υπαλλήλων του Σώματος, η οποία ζητά άμεση ενίσχυση σε προσωπικό και μέσα, ενόψει της νέας αντιπυρικής περιόδου.
Την έντονη ανησυχία της για την επιχειρησιακή ετοιμότητα του νησιού εκφράζει, με επιστολή προς την πολιτική ηγεσία, η Ένωση Υπαλλήλων Πυροσβεστικού Σώματος Νομού Χίου, κάνοντας λόγο για διαχρονικά προβλήματα που παραμένουν άλυτα και επιδεινώνονται.
Στην επιστολή προς τον Υπουργό Κλιματικής Κρίσης και Πολιτικής Προστασίας, τονίζεται ότι η κατάσταση έχει πλέον ξεπεράσει το επίπεδο της «δυσκολίας» και αγγίζει τα όρια της επιχειρησιακής ανεπάρκειας, θέτοντας σε κίνδυνο τόσο τους πυροσβέστες όσο και τους πολίτες.
Υποστελέχωση με πραγματικές επιπτώσεις
Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρατίθενται, στην Πυροσβεστική Υπηρεσία Χίου και στα κλιμάκια Αρμολιών και Καρδαμύλων υπηρετούν συνολικά 103 υπάλληλοι, αριθμός μειωμένος σε σχέση με την προηγούμενη χρονιά και χωρίς νέες προσλήψεις.
Ωστόσο, ο αριθμός αυτός δεν αντανακλά την πραγματική επιχειρησιακή δύναμη. Μέρος του προσωπικού βρίσκεται κοντά στη συνταξιοδότηση, άλλοι απασχολούνται σε διοικητικά καθήκοντα, ενώ σημαντικό ποσοστό αποτελείται από αξιωματικούς με ειδικές αρμοδιότητες. Το αποτέλεσμα είναι ένα σαφώς περιορισμένο δυναμικό πρώτης γραμμής, σε ένα νησί με αυξημένες ανάγκες.
Παράλληλα, η παρουσία εποχικού προσωπικού και εξειδικευμένων μονάδων δεν θεωρείται μόνιμη λύση, καθώς αφορά συγκεκριμένες περιόδους και επιχειρησιακές αποστολές.
Παλαιός στόλος και μειωμένη διαθεσιμότητα
Ιδιαίτερη αναφορά γίνεται στην κατάσταση του εξοπλισμού, με τον στόλο των οχημάτων να χαρακτηρίζεται «γερασμένος». Η πλειονότητα των πυροσβεστικών οχημάτων ανήκει σε προηγούμενες δεκαετίες, ενώ ήδη έχουν αποσυρθεί οχήματα λόγω παλαιότητας και βλαβών.
Όπως επισημαίνεται, η έλλειψη σύγχρονων μέσων επηρεάζει άμεσα την αξιοπιστία και την ταχύτητα των παρεμβάσεων, ιδίως σε αστικά περιστατικά, όπου καταγράφεται και η ανάγκη για ειδικό εξοπλισμό.
Η νησιωτικότητα ως κρίσιμος παράγοντας
Η επιχειρησιακή πραγματικότητα της Χίου επιβαρύνεται περαιτέρω από τις ιδιαιτερότητες της νησιωτικότητας. Η ενίσχυση από άλλες περιοχές δεν είναι άμεση, ενώ η υπηρεσία καλείται να διαχειριστεί ένα ευρύ φάσμα περιστατικών χωρίς σταθερή υποστήριξη.
Οι μεγάλες πυρκαγιές της προηγούμενης χρονιάς, που έπληξαν σημαντικό μέρος του νησιού, ανέδειξαν – σύμφωνα με την Ένωση – τα όρια του υπάρχοντος συστήματος, με το προσωπικό να καλύπτει τα κενά μέσω υπερεργασίας και αυξημένης πίεσης.
Τα αιτήματα
Η Ένωση ζητά άμεσες παρεμβάσεις, μεταξύ των οποίων:
- αναβάθμιση της υπηρεσίας σε Σταθμό Β΄ Τάξης
- ενίσχυση με μόνιμο προσωπικό και ανανέωση ηλικιακής σύνθεσης
- ίδρυση νέου κλιμακίου στη Βορειοδυτική Χίο
- δίκαιη ανακατανομή εποχικού προσωπικού
- προμήθεια νέων πυροσβεστικών οχημάτων
- κάλυψη βασικών επιχειρησιακών αναγκών
«Το φιλότιμο δεν αποτελεί πολιτική»
Στο πλέον χαρακτηριστικό σημείο της επιστολής, επισημαίνεται ότι η υφιστάμενη κατάσταση δεν είναι συγκυριακή, αλλά αποτέλεσμα διαχρονικών ελλείψεων, ενώ τονίζεται ότι η επιχειρησιακή λειτουργία δεν μπορεί να στηρίζεται αποκλειστικά στην υπερπροσπάθεια του προσωπικού.
Όπως αναφέρεται, «το φιλότιμο δεν αποτελεί πολιτική», υπογραμμίζοντας την ανάγκη για ουσιαστικές και άμεσες λύσεις.
